Søgeresultat

Kundecases

Analysens primære fokus var at få en afdækning af i hvilket omfang PFA Pension havde de korrekte registreringer af forsørgelsestyper, og eventuelt identificere kundegrupper, hvor kvaliteten af den interne registrering var bedre og/eller dårligere end andre.

https://www.dst.dk/da/TilSalg/skraeddersyede-loesninger/eksempler-paa-skraeddersyede

DNFPINVV: Forsikrings- og pensionssektorens investeringer

virksomhedstype, markedsværdier, investeringstype, sektor og valuta
2015M01-2024M10 (Mia. kr.)

https://www.statistikbanken.dk/DNFPINVV

Statistikbanktabel

REGN50: Regnskabsstatistik for private byerhverv i mio. kr.

branche og regnskabsposter
2019-2022 (-)

https://www.statistikbanken.dk/REGN50

Statistikbanktabel

Databanker

Finanstilsynets tabeller for livsforsikring og pension, der endnu ikke foreligger per 3. aug.

https://www.dst.dk/da/Statistik/ADAM/Databanker

GF11: Generel firmastatistik

branche (DB07 10- 19- og 127-grp.) og enhed
2019-2022 (-)

https://www.statistikbanken.dk/GF11

Statistikbanktabel

ENE3H: Bruttoenergiforbrug i GJ

branche og energitype
1966-2023 (GJ (gigajoule))

https://www.statistikbanken.dk/ENE3H

Statistikbanktabel

NYT: Arbejdsomkostninger på 315 kr. pr. time

Arbejdsomkostninger for den private sektor 2013

Begrebet fortjeneste dækker over grundløn, pension, uregelmæssige betalinger, betaling for fravær, overtidstillæg, genetillæg og personalegoder.

https://www.dst.dk/nyt/18794

Nyt

Husleje

Statistikken bruges af politikerne til at justere for følgerne af inflation ift. løn, pensioner, priser mv.

https://www.dst.dk/da/Indberet/oplysningssider/husleje

NYT: Arbejdsomkostningerne er 327 kr. pr. time

Arbejdsomkostninger for virksomheder og organisationer 2016

Begrebet fortjeneste dækker over grundløn, pension, uregelmæssige betalinger, betaling for fravær, overtidstillæg, genetillæg og personalegoder.

https://www.dst.dk/nyt/25382

Nyt

NP23: Arbejdsproduktivitet

branche og prisenhed
1966-2023 (-)

https://www.statistikbanken.dk/NP23

Statistikbanktabel